בעקבות החלטת האוצר (תיקון בחוק), החל מ- 1.5.25 יחול שינוי בחישוב תגמולי המילואים.
עדכון חשוב למשרתי המילואים ששכרם נפגע מתיקון חוק משרד האוצר לחישוב גמול המילואים
תאריך פרסום: 18.08.2025
על מי חל השינוי?
השינוי חל על משרת מילואים שעונה על התנאים האלה:
- במהלך שירות המילואים בתקופת המלחמה – היית עובד שכיר או לא עובד.
- קראו לך לשירות מילואים נוסף מ- 1.5.25 ואילך, ולא חלפו 3 חודשים מהשירות הקודם שלך (יש לספור את 3 החודשים מהיום הראשון של השירות בחודש הנוכחי).
- הכנסתך ברוטו ב-3 החודשים שקדמו לשירות הנוכחי נמוכה או גבוהה ב- 20% ומעלה
מהכנסתך ברוטו ב- 3 חודשי עבודה רצופים (ללא ימי מילואים) שקדמו לתקופת שירות אחרת.אם אין לך תקופה כזו עד לתחילת המלחמה, ניקח בחשבון את הכנסתך ב- 3 החודשים שקדמו למלחמה (יולי עד ספטמבר 2023)
חשוב לדעת!
- אם הכנסתך לא השתנתה או עלתה בגובה של עד 20% – השינוי בחוק
אינו חל עליך, ותקבל תגמול לפי הכנסתך הנוכחית. - אם ב-1.5.25 אתה כבר במהלך שירות מילואים פעיל – לא יהיה שינוי בחישוב התגמול שלך, והשינוי יחול עליך רק מתקופת המילואים הבאה.
- השינוי בחוק מתייחס למי שהכנסתו הנוכחית עלתה ב- 20% ומעלה,
ומיטיב עם מי שהכנסתו הנוכחית ירדה. - שימו לב משרת מילואים ששכר העבודה שלו עלה ביותר מ- 20%, על המעסיק להגיש תביעה עבור ההפרש לחץ כאן
- מ- 1.5.25 ובמשך תקופת החירום בלבד לא ניתן יהיה "לגרור שכר" גם אם טרם עברו 60 יום מתקופת שירות לשירות (למעט משרתים שתגמול המילואים שלהם בתקופת השירות הראשונה של המלחמה חושב על בסיס "גרירת שכר")
- שימו לב – משרתי מילואים ששכרם נפגע מתיקון החוק בעקבות שינוי סטטוס התעסוקה שלהם (כגון: עצמאי ושכיר, עצמאי שהפך לשכיר, חלופת עבודות וכיוב') אנא פנו אלינו כדי שנוכל לבדוק את זכאותכם באופן פרטני.
כמו כן, בימים אלו מחושבים ההפרשים למי ששכרו עלה ביותר מ- 20%.
התשלום יועבר לזכאים בשבועות הקרובים.
איך מחושב התגמול לפי השיטה החדשה?
- אם הכנסתך הנוכחית נמוכה מההכנסה הקודמת – אנחנו ניטיב עמך ונשלם לך תגמול גבוה יותר, לפי ההכנסה הקודמת.
- אם לא חל שינוי בהכנסתך הנוכחית – השינוי אינו חל עליך, ותקבל אוטומטית תגמול לפי הכנסתך הנוכחית.
- אם הכנסתך הנוכחית עלתה עד 20% – השינוי אינו חל עליך, ותקבל אוטומטית תגמול גבוה יותר לפי הכנסתך הנוכחית.
- אם הכנסתך הנוכחית גבוהה ב- 20% ומעלה מההכנסה הקודמת – תקבל תגמול לפי הכנסתך הקודמת + תוספת אוטומטית של 20%.ומה עם ההפרש מעל 20%? אל דאגה!
אם העלייה בשכר נובעת מעבודה בלבד (ללא תגמולי מילואים) – המעסיק שלך יכול להגיש לנו באתר בקשה לקבל את הפרשי השכר שמגיעים לך, ואם אתה עובד שכיר ומקבל תגמולי מילואים בתביעה אישית – עליך להגיש לנו בקשה להפרשים בתביעה אישית.דוגמאות לחישוב התגמול בהתאם לשינוי בשכר:
| הכנסה נוכחית | הכנסה קודמת | שינוי בהכנסה | אופן חישוב התגמול |
|---|---|---|---|
| 10,000 ש"ח | 10,000 ש"ח | אין שינוי בהכנסה | יקבל תגמול כרגיל 10,000 ש"ח |
| 10,000 ש"ח | 13,000 ש"ח | ירידה בהכנסה | יקבל תגמול גבוה יותר לפי הכנסה קודמת – 13,000 ש"ח |
| 12,000 ש"ח | 11,500 ש"ח | עלייה בהכנסה של עד 20% | יקבל תגמול גבוה יותר לפי הכנסה נוכחית – 12,000 ש"ח |
| 15,000 ש"ח | 10,000 ש"ח | עלייה בהכנסה של 20% ומעלה | יקבל תגמול לפי הכנסה קודמת+ תוספת אוטומטית של 20% – 12,000 ש"ח. אם העלייה בשכר נובעת רק מעבודה – ניתן לתבוע את ההפרש (3,000 ש"ח) מביטוח לאומי באמצעות המעסיק בטופס מקוון או בתביעה אישית |
דוגמאות לחישוב התגמול למי ש"גרר שכר" משנים קודמות:
| תגמול המילואים בתקופת החירום הראשונה | תגמול המילואים חושב לפי | שכר בשלושת החודשים האחרונים | שינוי בהכנסה | אופן החישוב |
|---|---|---|---|---|
| 40,000 ש"ח | שכר משנת 2020 | 0 ש"ח | ירידה | התגמול יישאר על סך 40,000 ש"ח, ובתנאי שלא עברו 90 ימים בין תקופות השירות |
30,000 ש"ח | שכר משנת 2019 | 20,000 ש"ח | ירידה | התגמול יישאר על סך 30,000 ש"ח, ובתנאי שלא עברו 90 ימים בין תקופות השירות |
מחשבון תגמולי מילואים – עדכון 1.5.2025
המחשבון מיישם את תיקון האוצר החל מ־1.5.2025: השוואת הכנסה נוכחית (ממוצע 3 חודשים לפני השירות) מול הכנסה קודמת (3 חודשים רצופים ללא מילואים לפני שירות אחר; ואם אין – יולי–ספטמבר 2023). שינוי ≥ 20% מטופל לפי הכללים החדשים. תומך בחריגת “גרירת שכר” מהתקופה הראשונה בעת חירום (עד 90 ימים).
ברוטו, ללא ימי מילואים
3 חודשים רצופים לפני שירות קודם; אם אין – יולי–ספטמבר 2023
לצורך חישוב יומי/כולל (קירוב)
בדיקת תנאי “פחות מ־3 חודשים”
אם כן – העדכון יחול רק מהשירות הבא
משפיע על הצגת ההפרש לתביעה
איך משתמשים?
- הזינו הכנסה נוכחית (ממוצע 3 חודשים לפני השירות) והכנסה קודמת (3 חודשים לפני שירות קודם; ואם אין – יולי–ספטמבר 2023).
- ציינו את מספר ימי המילואים במחזור, ואת הימים בין השירותים.
- אם בתקופה הראשונה חושב תגמול על בסיס גרירת שכר, סמנו והזינו את סכום הגרור המאושר.
- לחצו “חשב” לקבלת הכלל שהוחל והסכומים (חודשי/יומי/כולל). אם העלייה ≥20% ונבעה מעבודה בלבד – יוצג ההפרש שניתן לתבוע.
החישובים הם קירוב אינפורמטיבי בלבד ואינם מחליפים חישוב רשמי של המוסד לביטוח לאומי. תיתכן שונות לפי נסיבות ותקרות.
