חיפוש
סגור את תיבת החיפוש

הסתיים

פרטים אישיים:
1. שם מצגת: מה מהווה לשון הרע ביחסי העבודה?
2. שם מצגת: היותה של מרואיינת בהיריון – מה הדין?
3. בית הדין פוסק כי במהלך שימוע המעסיק לא רשאי להתעלם מהיותה של עובדת היריון רק כי העובדת לא התייחסה לכך