תוכן עניינים
כל תושב ישראל שמלאו לו 18 שנה חייב להיות מבוטח ולשלם דמי ביטוח (ביטוח לאומי + דמי בריאות) וכן מחויב להיות חבר באחת מקופות החולים.
הגדרות
שכר ממוצע במשק – נתון הנקבע ע”י הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה; החל מחודש ינואר 2020 השכר הממוצע במשק הוא 10,551 ₪.
שיעור מופחת של דמי ביטוח לאומי – תשלום המחושב על השכר שעד גובה של 60% מהשכר הממוצע במשק, דהיינו – עד שכר של 6,331 ₪ לחודש.
שיעור מלא של דמי ביטוח לאומי – חלק השכר העולה על השיעור המופחת של 6,331 ₪ בחודש (60% מהשכר הממוצע במשק, כמפורט לעיל) ועד להכנסה המירבית החייבת בדמי ביטוח.
הכנסה מירבית – לגבי תשלום דמי הביטוח קיימת תקרת הכנסה. אם הכנסות המבוטח עולות על התקרה, הוא ישלם דמי ביטוח עד לסכום התקרה. השכר המקסימלי שיבוטח הינו 44,020 ₪ לחודש. בגין כל הכנסה מעבר לכך, לא יבוצע חישוב של דמי ביטוח חייבים.
גיל פרישה – הגיל שבו זכאי מבוטח לקצבת אזרח ותיק (קצבת זקנה) בהתאם למבחן הכנסות: 67 לגבר ו-62 לאישה (בהתאם לטבלאות שבחוק גיל פרישה).
הגדרות לעניין מענק פרישה לעניין דמי ביטוח לאומי – סוגי מענקים הפטורים מתשלום דמי ביטוח
- פיצויי פיטורים – פטורים מתשלום דמי ביטוח לאומי וביטוח בריאות. למען הסר ספק, גם החלק הפטור ממס וגם החלק החייב במס לפי סעיף 9(7א) לפקודת מס הכנסה – פטורים מדמי ביטוח לאומי.
- פדיון חופשה – פטורים מתשלום דמי ביטוח לאומי וביטוח בריאות (יש להבחין בין תשלום עבור ימי חופשה אשר משולמים לעובד במהלך קיומם של יחסי עובד-מעסיק – אשר חייב בדמי ביטוח, ובין פדיון חופשה המשולם בסיום יחסי עובד-מעסיק ואינו חייב בדמי ביטוח).
- פיצוי בגין אי-הודעה מוקדמת – פיצוי בשל אי-הודעה מוקדמת שניתן לעובד לתקופה העולה על מכסת הימים המנויה בחוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות, התשס”א-2001.
- פדיון ימי מחלה בסיום יחסי עובד מעסיק.
- מענק הסתגלות.
הסכום הבסיסי
הסכום אשר לפיו מחושבות הגמלאות בהתאם לפרק המתאים בחוק הביטוח הלאומי.
סכום בסיסי 1 (נכון לשנת 2020 – 8,915 ₪):
- מענק לידה ודמי לידה המשתלמים לפי הוראות סימנים ב’ ו-ג’ בפרק ג’;
- דמי פגיעה, קצבה לנכה עבודה, גמלאות ומענקים לתלויים, המשתלמים לפי הוראות סימנים ד’, ה’ ו-ח’ בפרק ה’;
- דמי תאונה המשתלמים לפי הוראת פרק ו’;
- קצבת נכות המשתלמת לפי הוראת סימן ג’ בפרק ט’;
- מענק ליתום המשתלם לפי הוראות סימן ד’ בפרק י”א;
- תגמול למתנדב המשתלם לפי הוראות פרק י”ג;
- מענק פטירה המשתלם לפי הוראות סימן ב’ בפרק י”ד;
- גמלאות המשתלמות מכוח ההסכם בדבר גמלת ניידות לפי הוראות סעיף 9;
- גמלה לשמירת הריון.
סכום בסיסי 2:
- לעניין קצבת הילדים המשתלמת לפי הוראות סימן ב’ בפרק ד’ בחוק הביטוח הלאומי:
- בעד הילד הראשון והחמישי ואילך במניין ילדיו של ההורה………… 152 ₪.
- בעד הילד השני, השלישי והרביעי שבמניין ילדיו של ההורה……… 192 ₪.
- לעניין גמלה לפי חוק הבטחת הכנסה, או תוספת כאמור בסעיף 68(ג) 142 ₪.
סכום בסיסי 3 (נכון לשנת 2020 – 8,804 ₪):
מתייחס לעדכון קצבאות אחרות ולחישוב ההכנסה המירבית לגביית דמי ביטוח.
מקור מידע
- דף זה עודכן לאחרונה בתאריך 14.06.2022
- מקור: ביטוח לאומי
![מאגרידעלוגו קול המס קול המס](https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2022/05/%D7%9E%D7%90%D7%92%D7%A8-%D7%99%D7%93%D7%A2-%D7%9C%D7%95%D7%92%D7%95.png)
חקיקה ונהלים
- חוק הביטוח הלאומי – פרק ט”ו
- חוק ביטוח בריאות ממלכתי – סעיף 15
עוד בנושא…
![https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2024/05/מענק-חזרה-לעבודנ.png](https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2024/05/%D7%9E%D7%A2%D7%A0%D7%A7-%D7%97%D7%96%D7%A8%D7%94-%D7%9C%D7%A2%D7%91%D7%95%D7%93%D7%A0.png)
מענק עידוד חזרה לעבודה ישולם למפונים ולמי שעובדים אצל מעסיק באזור מפונה – בהתאם לעמידה בתנאי הזכאות. שימו...
![https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2021/12/גיל-הפרישה-מהעבודה.png](https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2021/12/%D7%92%D7%99%D7%9C-%D7%94%D7%A4%D7%A8%D7%99%D7%A9%D7%94-%D7%9E%D7%94%D7%A2%D7%91%D7%95%D7%93%D7%94.png)
קיימים שלושה מועדים שבהם עובדים יכולים או צריכים לפרוש מהעבודה עקב גילם. גיל פרישה הוא הגיל שבו עובדים...
![https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2024/04/חובתו-של-המעסיק-לחתום-על-טפסי-ביטוח-לאומי.png](https://www.kolhamas.co.il/wp-content/uploads/2024/04/%D7%97%D7%95%D7%91%D7%AA%D7%95-%D7%A9%D7%9C-%D7%94%D7%9E%D7%A2%D7%A1%D7%99%D7%A7-%D7%9C%D7%97%D7%AA%D7%95%D7%9D-%D7%A2%D7%9C-%D7%98%D7%A4%D7%A1%D7%99-%D7%91%D7%99%D7%98%D7%95%D7%97-%D7%9C%D7%90%D7%95%D7%9E%D7%99.png)
הקדמה עובדת בהיריון, אשר מצבה הרפואי אינו מאפשר לה להמשיך לעבוד, ואשר נעדרה ממקום עבודתה 30 ימים רצופים...